Wenn Sie Ihre Schul- und Arbeitszeugnisse kopieren, dann achten Sie darauf, dass diese immer gerade im Kopierer liegen. Schräge Kopien kommen beim Personalchef nicht gut an. Er vermutet dann mangelnde Sorgfalt beim Bewerber und wird ihn sicher nicht einladen.
Abschreckend sind auch zu dunkle oder zu helle Kopien. Wenn der Personalchef beim Lesen schon Kopfschmkerzen bekommt, dann wird er sich nicht die Mühe machen den Bewerber einzuladen. Auch Zeugnisse, die mit einer Kamera aufgenommen wurden eignen sich nicht für eine Bewerbungsmaqppe. Sie sind von der Qualität so schlecht, dass man sich die Bewerbung gleich schenken kann.
Manche Firmen schicken Bewerbungsmappen zurück und der Bewerber ist geneigt die Kopien aus Kostengründen nochmals zu verwenden. Dies sollte man nur tun, wenn man sich von der Qualität jeder einzelnen Seite vorher überzeugt hat.
Gekickte oder mit fettigen Fingern angefasste Kopien sind durch einwandfreie Kopien zu ersetzen. Erst dann können sie an einen neuen Arbeitgeber verschickt werden.
