Nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz darf niemand wegen seines Alters bei der Bewerbung diskriminiert werden. Trotzdem haben es ältere Menschen schwerer einen neuen Arbeitsplatz zu finden als Jüngere. Da mag manch einer versucht sein sich über einen "Tippfehler" im Lebenslauf etwas jünger machen zu wollen.... mehr...

Wer etwas mehr Geld in seine Zukunft investieren kann, der sollte sich eines professionellen Bewerbungscoaches bedienen. Bewerbungsprofis sind Spezialisten auf ihrem Gebiet. Manchmal haben sie auch schon bestehende Kontakte zu Firmen mit denen sie in der Vergangenheit gut zusammen gearbeitet haben und können diese nutzen. So werden viele... mehr...

Wer sch für ein Praktikum bewirbt, der kann selten mit guten Fachkenntnissen auf sich aufmerksam machen. Er kann aber darauf hinweisen wie lange und intensiv er sich bereits mit der Thematik auseinandergesetzt hat. Zusätzlich sollte er gut begründen, warum er das Berufsziel anstrebt. Er sollte seine Erwartungen an das... mehr...

Nichts ist peinlicher als ein plötzlicher Schweißausbruch im Vorstellungsgespräch. Wenn man es mit viel Mühe und Aufwand geschafft hat eingeladen zu werden, dann kann ein Schweißausbruch aqlles zunichte machen. Was kann man gegen das Schwitzen tun? Wenn Sie öfters plötzlich schwitzen, sollten Sie einmal... mehr...

Das Deckblatt gibt dem Personalverantwortlichen erste wichtige Informationen zu Ihrer Bewerbung. Er kann sofort erkennen, für welche Stelle Sie sich bewerben. Zusätzlich erleichtert das Deckblatt das Wiederfinden und Zuordnen Ihrer Bewerbung. Das Foto dient der Identifikation und hinterlässt... mehr...